8 marzo 2012. Donna è mamma
marzo 8, 2012 by mammenellarete
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Festa della donna
L’8 marzo. Dedicato a tutte le donne, giovani, precarie, disoccupate e che nonostante tutto, decidono di credere comunque nel futuro diventando mamme.
Oggi è il giorno dedicato a tutte le donne del mondo, una data scelta per ricordare la disuguaglianza che esiste fra uomo e donna; per ricordare le lotte che donne coraggiose hanno fatto per avere dei diritti basici come quello di votare, lavorare o denunciare le violenze matrimoniali.
In Italia stipendi più bassi di Europa. Come fare con bambini piccoli?
febbraio 27, 2012 by mammenellarete
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Risparmiare
È di oggi la notizia che l’Italia è uno dei paesi con gli stipendi più bassi d ‘Europa, secondo i dati del 2009 lo stipendio medio dei lavoratori italiani è infatti al dodicesimo posto nella classifica dell’area euro.
Questo dato pesa ovviamente sulle famiglie e sulle giovani coppie che decidono di non avere figli, terrorizzate dall’idea di non arrivare a fine mese. Noi vogliamo però essere ottimiste e proporvi una serie di consigli per risparmiare senza rinunciare a creare la vostra famiglia.
In fondo molte delle cose che compriamo per i nostri bimbi ci servono solo per pochi mesi o in realtà non ci servono affatto.
Alcuni consigli per il rientro al lavoro dopo la maternità
febbraio 20, 2012 by mammenellarete
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Mamme lavoratrici
Lunedì è tempo di rientri in ufficio e per qualcuno sarà il momento di tornare al lavoro dopo la maternità e i primi mesi con il nuovo arrivato di casa. Questo è il passo più difficile per una donna perché si ritorna alla vecchia vita lavorativa, mentre tutto il resto è cambiato totalmente e inevitabilmente con l’arrivo di un figlio.
Come affrontare al meglio la separazione dal piccolo e il rientro al lavoro?
Prima di tutto bisogna ricordare che non tutte le donne sono uguali e che la maternità ha effetti diversi su ognuna: alcune diventano mamme al 100% e decidono di lasciare il proprio lavoro per un periodo o di ridurre notevolmente le ore lavorative per dedicarsi totalmente all’essere madri. Bisogna però ricordare che non per tutte è così, infatti, alcune donne con la maternità possono sentirsi estromesse dalla propria vita e per loro ritornare al lavoro non potrà che essere positivo.
Esempi europei per la conciliazione famigliare: i Voucher o Buoni servizio
febbraio 6, 2012 by mammenellarete
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Buoni per maternità
Secondo una ricerca, presentata durante il convegno Questione Femminile, questione Italia, l’uso di buoni servizio defiscalizzati e finalizzati alle spese per servizi di cura, potrebbe favorire la maggiore partecipazione delle donne al mercato del lavoro.
Questo dato è emerso da una ricerca “I buoni servizio nelle politiche sociali di alcuni paesi europei. Possibili applicazioni in Italia”, realizzata dall’Università di Genova e dalla London School of Economics per conto di Edenred. Lo studio è partito dall’analisi delle esperienze concrete di Francia, Belgio e Regno Unito, paesi in cui l’uso dei buoni si è dimostrato utilissimo per promuovere la partecipazione femminile al lavoro dopo la maternità.
Nuove forme di lavoro attraverso la tecnologia per favorire la conciliazione famigliare
febbraio 1, 2012 by mammenellarete
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Telelavoro
Da tempo ormai stiamo approfondendo le temetiche legate a lavoro e maternità, evidenziando i ritardi italiani rispetto ad altri paesi europei e riguardo le politiche di conciliazione che favorirebbero maggiormente la partecipazione delle donne al mondo professionale.
Nell‘epoca della tecnologia una mediazione ideale sarebbe il telelavoro, ci sono infatti molte professioni che ormai possono essere esercitate comodamente da casa, con il solo supporto di una rete internet e un computer, riducendo così anche i costi delle aziende. Leggi tutto
Le risposte istituzionali su donne e lavoro: maternità, dimissioni in bianco, sgravi fiscali
gennaio 30, 2012 by mammenellarete
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Senato
Continua la nostra indagine nel mondo delle istituzione rispetto alla questione “donne e lavoro”.
La redazione di Mamme nella rete ha preso parte al convegno Questione femminile, questione Italia. Donne e Lavoro: domanda, servizi, cultura, per cercare di dare risposta a tutte le domande che ci siamo poste insieme in questi giorni.
Durante il convegno sono intervenute tante personalità, da Emma Bonino al Ministro Elsa Fornero, e sono stati affrontati diversi temi legati al bisogno di scardinare la cultura del lavoro italiana dalla visione maschile, per permettere un vero ingresso delle donne nel mondo del lavoro.
Fra i tanti interventi istituzionali, quello che maggiormente ha affrontato la questione lavoro e maternità è stato quello della senatrice Rita Ghedini, che ha puntualizzato l’importanza di eliminare la pratica delle dimissioni in bianco e di fornire supporto affinché le aziende possano assumere neo-mamme, favorendo la conciliazione fra gravidanza, maternità e lavoro.
Ecco i punti fondamentali del suo intervento, che in parte sono una dichiarazione di intenti, affinché il governo si faccia carico di problemi legati al lavoro femminile, che non possono più essere ignorati. Leggi tutto
Le intenzioni del governo sul lavoro delle donne e delle mamme
gennaio 27, 2012 by mammenellarete
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Ministro Fornero
Mamme nella rete ha preso parte all’incontro istituzionale, tenutosi in occasione del convegno Questione femminile, questione Italia. Donne e Lavoro: domanda, servizi, cultura, per cercare di dare risposta a tutte le domande che ci siamo poste insieme in questi giorni.
Durante il convegno sono intervenute tante personalità istituzionali, da Emma Bonino al Ministro Elsa Fornero, e sono stati affrontati diversi temi legati al bisogno di scardinare la cultura del lavoro italiana dalla visione maschile, per permettere un vero ingresso delle donne nel mondo del lavoro.
Questione femminile, questione Italia. Donne e Lavoro: domanda, servizi, cultura.
gennaio 25, 2012 by mammenellarete
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Questione femminile
Alcune settimane fa vi abbiamo chiesto cosa chiedereste al governo Monti per risolvere i problemi lavorativi delle mamme. In seguito alla vostra partecipazione al dibattito, Mamme nella rete, grazie a Pari o Dispare, parteciperà a Roma, domani 26 gennaio dalle ore 15,30 alle 19,00 al convegno Questione femminile, questione Italia. Donne e Lavoro: domanda, servizi, cultura.
Cinque regole per affrontare il lunedì da mamme
gennaio 23, 2012 by mammenellarete
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Il lunedì delle mamme
Il lunedì, si sa, è sempre il giorno più difficile della settimana. Ci svegliamo e pochi secondi dopo aver aperto gli occhi, ci rendiamo conto di avere tutta la settimana davanti… dobbiamo far uscire dal letto i bambini, poi c’è la riunione con le insegnanti del più grande, il meeting a lavoro, l’open space con i colleghi rumorosi, la cena dai suoceri il venerdì…
I tre tipi di part time. Strumenti di conciliazione fra lavoro e famiglia
gennaio 23, 2012 by Maria Cimarelli
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Conciliazione famiglia e lavoro
La conciliazione lavoro e famiglia è un fenomeno che investe vari ambiti aziendali, dall’organizzazione interna del lavoro alle competenze, dalle politiche aziendali agli aspetti contrattuali. Attraverso la conciliazione, per esempio nell’ambito delle politiche di gestione del personale, si può ottimizzare l’organizzazione dell’orario di lavoro. Il part-time è uno degli strumenti sui quali le mamme o i papà dipendenti possono far leva per ritagliarsi tempo prezioso e utile per una migliore conciliazione.
La base di partenza per discutere di conciliazione con l’azienda è riflettere su alcuni aspetti relativi allo status quo della situazione personale professionale.
